過(guò)去的2022年，惠州水電公司全體職工眾志成城、攻堅克難，錨定年初制訂的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標，蹄疾步穩推進(jìn)各項經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。為全面總結2022年度工作情況，分析不足，擘畫(huà)2023年發(fā)展新藍圖，1月16日上午，公司召開(kāi)2022年度工作總結會(huì )，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理黃敏主持會(huì )議，黨委書(shū)記、董事長(cháng)鄭海強作總結講話(huà)并部署春節期間工作，公司領(lǐng)導班子、高管、資深經(jīng)理及部門(mén)、分公司主要負責人參加了會(huì )議。

會(huì )議首先表彰了在2022年工作中表現突出的先進(jìn)部門(mén)、優(yōu)秀員工以及十佳員工，公司主要領(lǐng)導向受表彰的代表頒發(fā)了證書(shū)，勉勵他們再接再厲，發(fā)揮典型示范作用，為公司平穩較快發(fā)展再立新功。

總結會(huì )上，黃敏總經(jīng)理從經(jīng)營(yíng)概況、管理工作、黨建工作、榮譽(yù)獎項等四個(gè)方面通報公司在2022年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。在國企改革“三年行動(dòng)”收官的2022年，公司在領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，全體職工擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，圍繞集團“水務(wù)+環(huán)保”主線(xiàn)，在年度經(jīng)營(yíng)工作中取得了較好成績(jì)。公司在2022年獲頒東深供水工程建設者群體“時(shí)代楷模”榮譽(yù)證書(shū)，部分項目取得了省、市榮譽(yù)稱(chēng)號。對于下一年度的工作，黃敏以高質(zhì)量發(fā)展為主線(xiàn)，從國企黨建、人才隊伍建設、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、項目管理、紀檢監督等五個(gè)方面提出工作意見(jiàn)。

鄭海強董事長(cháng)在總結講話(huà)中指出，面對復雜的經(jīng)濟形勢和疫情影響，成績(jì)的取得來(lái)之不易，要認真總結工作經(jīng)驗，以開(kāi)源節流、降本控費、提質(zhì)增效為抓手，進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)空間和提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益，努力實(shí)現公司高質(zhì)量可持續發(fā)展目標。

踔厲奮發(fā)正當時(shí)，篤行不怠勇?tīng)幭取Ｐ碌囊荒晔秦瀼芈鋵?shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年，也是公司的“管理提升年”，公司將以“開(kāi)局就是決戰、起步就是沖刺”的決心，圍繞企業(yè)管理做文章，以效益為中心，努力爭創(chuàng )更優(yōu)業(yè)績(jì)。（行政事務(wù)部）